تحول در نظام تسهیلات رفاهی دانشگاه؛ از الکترونیکیشدن خدمات بانکی تا افزایش سهمیه تسهیلات کارکنان
با توجه به جلسات مشترک معاون توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع و مدیر امور مالی دانشگاه با مدیر عامل بانک ملت در جهت تسریع و تسهیل فرآیند اعطای تسهیلات بانکی به کارکنان دانشگاه، نشست تخصصی و آموزشی اخذ تسهیلات بانکی از الکترونیکیشدن خدمات بانکی تا افزایش سهمیه تسهیلات کارکنان در راستای سیاستهای تکریم کارکنان و کاهش بوروکراسیهای اداری، با حضور دکتر عباس مزینانی، مدیر رفاه و سلامت کارکنان، کامران همایون، معاون مدیریت امور مالی دانشگاه، نمایندگان بانک ملت و بانک کشاورزی و رابطین رفاهی واحدهای تابعه در سالن حکیم برگزار شد.
در راستای اجرای قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت؛
تمدید قرارداد دانشگاه علوم پزشکی تهران با مهدکودک «مرجان» ویژه فرزندان بانوان شاغل
معاونت توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع، به منظور کاهش دغدغه مادران شاغل و ارتقای خدمات رفاهی کارکنان، قرارداد همکاری دانشگاه علوم پزشکی تهران با «مهدکودک مرجان»، را تمدید کرد و بانوان واجد شرایط دارای فرزند زیر شش سال میتوانند برای بهرهمندی از این خدمت اقدام کنند.
شفافسازی جزئیات پوشش رایگان مازاد بیمه درمان تکمیلی کارکنان/ الزام بخشهای برونسپاریشده بیمارستانها به پذیرش بیمه تکمیلی
پیرو ابلاغ بخشنامه بهرهمندی از خدمات درمانی و رایگان بودن هزینه مازاد بر تعهدات بیمه درمان تکمیلی، جزئیات شمول خدمات درمانی و نحوه ارائه خدمت در بخشهای برونسپاریشده بیمارستانها و مراکز تابعه دانشگاه علوم پزشکی تهران اعلام و شفافسازی شد.
نخستین آیین تجلیل از پزشکان و داروسازان در معاونت توسعه دانشگاه برگزار شد
دکتر چوبینه: سرمایه انسانی، محور اصلی توسعه نظام سلامت است
همزمان با روز پزشک، روز داروساز، هفته دولت و روز کارمند، از پزشکان و داروسازان شاغل در معاونت توسعه مدیریت و برنامهریزی منابع دانشگاه علوم پزشکی تهران، با حضور دکتر حمید چوبینه، تقدیر شد.
تأکید معاونت توسعه دانشگاه بر اجرای یکسان دستورالعمل قرارداد بیمه درمان تکمیلی کارکنان و بازنشستگان
معاونت توسعه مدیریت و برنامه ریزی منابع دانشگاه علوم پزشکی تهران، با هدف ایجاد وحدت رویه در اجرای قرارداد بیمه درمان تکمیلی کارکنان و بازنشستگان و پیشگیری از بروز مغایرتهای مالی در پایان مدت قرارداد، بر ابلاغ و رعایت دقیق دستورالعمل مربوط در تمامی واحدهای مالی و اداری تابعه تأکید کرد.
تمدید تفاهمنامه رفاهی دانشگاه علوم پزشکی تهران با باغ تالار توسکا
تفاهمنامه رفاهی دانشگاه علوم پزشکی تهران با رستوران و باغ تالار توسکا، با هدف توسعه امکانات تفریحی و رفاهی کارکنان و بازنشستگان دانشگاه، تمدید شد.
انعقاد تفاهمنامه رفاهی دانشگاه علوم پزشکی تهران با رستورانهای زنجیرهای پرپروک
در راستای توسعه خدمات رفاهی و ارتقای رضایتمندی خانواده بزرگ دانشگاه علوم پزشکی تهران، تفاهمنامه همکاری میان دانشگاه و شرکت صنایع غذایی پرپروک منعقد شد.
تحقق یک رویای راهبردی با همکاری بین مدیریتی
با همکاری بین مدیریتی پایه های «مدرسه مجازی فرزندان کارکنان» را طراحی و اجرایی کرده ایم
این همکاری نشان داد که وقتی هدف مشترک باشد، مرزهای سازمانی رنگ می بازند و هم افزایی جایگزین موازی کاری میشود. این بزرگترین دستاورد جانبی پروژه ماست.
اعطای هدیه به فرزندان ممتاز کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران
در راستای تشویق و تقدیر از فرزندان ممتاز کارکنان دانشگاه علوم پزشکی تهران، به دانشآموزان و دانشجویان واجد شرایط، هدیهای به مبلغ ۲۰ میلیون ریال از طریق واریز به بنکارت مهر ایران همکاران اعطا میشود.
برگزاری آیین افتتاح مدرسه مجازی و سومین شبکه تلویزیونی اینترنتی دانشگاه علوم پزشکی تهران
آیین افتتاح مدرسه مجازی و سومین شبکه تلویزیونی اینترنتی دانشگاه علوم پزشکی تهران، با حضور دکتر سید رضا رئیس کرمی، رئیس دانشگاه، دکتر حمید چوبینه، معاون توسعه دانشگاه، مسعود آسیما مدیر روابط عمومی و اطلاع رسانی و عباس مزینانی مدیر رفاه و سلامت کارکنان در سالن دارالفنون ستاد مرکزی دانشگاه برگزار شد.